| Posted: April 29 2005,13:50 |
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PROGRESS: Has your organization seen
progress toward a culture of peace and nonviolence in your domain of
action and in your constituency during the first half of the Decade? |
La
violence subie par l’Algérie, au cours des dix dernières années, a
laissé des traces profondes dans le milieu social, entraînant un
changement des valeurs et une détérioration des relations humaines.
Cette
situation ne reflète, cependant pas, la réalité des valeurs et des
relations authentiques entre les citoyens en Algérie. La chaîne des
relations sociales reste encore assez solide, surtout en milieu rural
où dominent pleinement les notions de solidarité et d’entraide
sociales. L’espoir d’un retour rapide de la paix, de la quiétude et de
la sécurité dans tout le pays, est partagé par l’écrasante majorité de
la population. Cet espoir a été largement exprimé par les citoyens, au
cours du référendum sur la concorde civile en septembre 1999, auquel
avait appelé le Président A. Bouteflika.
Considérant la volonté
exprimée par la grande majorité des Algériens, de voir régner la paix
et la sécurité dans leur pays pour pouvoir engager une œuvre de
reconstruction et de rebâtir leur pays sur des bases saines de justice,
de concorde et de solidarité.
Considérant l’année 2001 est
l’année internationale de la culture de la paix, laquelle offrira une
excellente occasion pour enrichir la compréhension, l’information et la
diffusion de concepts de solidarité, de fraternité, de concorde et de
culture de paix.
La FOREM avec le parrainage de l’UNESCO et de
l’ALECSO et la participation de diverses structures officielles
(ministères de la jeunesse et des sports, de la communication et de la
culture, de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la
recherche scientifique, de la formation professionnelle, et des
affaires religieuses) ainsi que des associations (fédération des
parents d’élèves, scouts musulmans algériens, association iqraâ,
assocation el fedjr, union nationale des artistes algériens) ont lancé
un programme sur la culture de la paix.
L’idée de ce projet est
née et a été « maturée », à la suite d’une double rencontre, entre Mme
le Juge Andrée Ruffo, présidente du Bureau International des Droits de
l’enfant (BIDE) et le Pr. Mostéfa Khiati, président de la FOREM,
d’abord à Montréal en novembre 1999, puis à Alger en janvier 2000.
Ce
programme qui s’inscrit dans le cadre de l’année internationale de la
culture de la paix de 2001, vise à propager les concepts de concorde
nationale, de paix, de sécurité et de solidarité. Il comporte deux
phases et plusieurs sous programmes. (www.forem-dz.org)
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OBSTACLES: What are the most important obstacles that have prevented progress?
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Des
difficultés de financement, l'UNESCO n'a versé que deux tranches sur
quatre d'une aide de 16 000 dollars et l'aide de l'ALECSO (5000
dollars) versée sur un compte du ministère algérien de l'éducation n'a
pu nous être restituée; ont géné le développement du programme à
l'intérieur du pays et la participation des enfnats aux rencontres
(transport, édition de mailing...).
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ACTIONS: What actions have been
undertaken by your organization to promote a culture of peace and
nonviolence during the first half of the Decade?
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Un ensemble de manifestations ont été réalisées:
-
des concours de dessin, de peinture, de travaux manuels... ont été
ouverts aux écoliers, des milliers de réponse ont été reçues, des
comités de préseltion ont été installés au niveau des wilayas
(préfectures) pour préselectionner les meilleures oeuvres. Une
trentaine de travaux ont été retenu à l'échelle nationale.
- des forums ont été animés avec les enfants ppour parler de paix.
-
un concours du meilleur exposé sur la culture de la paix pour les
enseignants a été également organisé mais n'a pas donné les résultats
escomptés étant donné la modicité des prix proposés (livres).
- participation à des émissions radiophoniques.
- réalisation d'une page web sur le site de l'aasociation: www.forem-dz.com
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ADVICE: What advice would you like to
give to the Secretary-General and the General Assembly to promote a
culture of peace and nonviolence during the second half of the Decade? |
Tous
les peuples ont besoin de paix pour construire leur destin. La culture
de la paix et de la non violence est le moyen d'y parvenir. Adopter une
résolution pour encourager les Etats à l'encourager à défaut de
l'initier.
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PARTNERSHIPS: What partnerships and
networks does your organization participate in, thus strengthening the
global movement for a culture of peace? |
Localement: avec une dizaine d'associations nationales.
international: avec le bureau international des droits de l'enfant et la congaf.
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PLANS: What new engagements are
planned by your organization to promote a culture of peace and
nonviolence in the second half of the Decade (2005-2010)? |
- célébration de la journée annuelle tous les ans.
- continuer le programme établi.
- participer à la campagne de réconciliation nationale en Algérie.
- aider les enfants des deux camps à vivre ensemble.
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Postal address of organization
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FOREM; Centre Culturel d'Hussein-Dey; Alger; Algérie
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E-mail address of organization
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foremdz@hotmail.com
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Website address of organization
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www.forem-dz.com
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Highest priority action domain of a culture of peace
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éducation pour une culture de la paix
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Second priority action domain of a culture of peace
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droits de l'homme
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Highest priority country of action (or international)
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Algérie, Other Arab States
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Second priority country of action (or international)
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