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Organization: INAUCO
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Posted: April 19 2005,05:26 If you wrote this report, you will find a button here that you may click
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PROGRESS: Has your organization seen progress toward a culture of peace and nonviolence in your domain of action and in your constituency during the first half of the Decade?

LA MAYOR SENSIBILIDAD EN LA DEFENSA DE LOS DERECHOS HUMANOS Y TAMBIÉN DE LOS DERECHOS SOCIALES. ASIMISMO LA VALORACION DE LA PAZ Y LA TERMINACIÓN DE LA VIOLENCIA EN AQUELLAS ZONAS ESPECIALMENTE AFECTADAS POR PROBLEMAS QUE AFECTAN A LA FALTA DE PAZ.

OBSTACLES: What are the most important obstacles that have prevented progress?

LAS INJUSTICIAS SOCIALES Y LAS DESIGUALDADES ECONÓMICAS, LA DISCRIMINACIÓN POR MOTIVOS DE SEXO Y DE RAZA Y RELIGIÓN. ESPECIALMENTE PREOCUPANTE EL TRATAMIENTO DISCIRMINATORIO A MUJERES Y MENORES

ACTIONS: What actions have been undertaken by your organization to promote a culture of peace and nonviolence during the first half of the Decade?

SE HAN CENTRADO EN LA COOPERACIÓN PARA EL DESARROLLO MEDIANTE OBRAS DE RIEGO EN VALLES DE HUAROCONDO, PERÚ, Y TAMBIÉN LA CONSTRUCCIÓN DE UN AMBULATORIO SANITARIO EN ATE, DISTRITO DE LIMA, PERÚ. PARTICIPAMOS EN ESTA ÚLTIMA LOCALIDAD EN LA SESIÓN DEDICADA A RECORDAR LOS DESAPARECIDOS PRO LA VIOLENCIA EN EL PERÚ EN LOS ÚLTIMOS AÑOS.
  PARTICIPAMOS EN LA CREACIÓN DE LA FEDERACIÓN DE MUNICIPIOS LIBRES DEL PERÚ, BASADOS EN LAS IDEAS DE COOPERACIÓN Y SOLIDARIDAD Y EN LAS DOS SESIOENS NACIONALES DE LA FEDERACIÓN CELEBRADAS EN JULIO DE 2001 Y AGOSTO DE 2004.
  INTERVINIMOS EN EL SALVADOR EN EL PROGRAMA AGORA PARA REDACTAR UN PROYECTO DE LEY QUE CREE LA CARRERA ADMINISTRATIVA MUNICIPAL Y FOMENTE LA CULGTURA DE PAZ SUPERANDO LAS HUELLAS DE LA GUERRA CIVIL EN ESTE PAÍS.
  ORGANZIAMOS UN SEMINARIO EN VALENCIA, ESPAÑA, SOBRE CULTURA DE PAZ Y MEDIDAS PARA GARANTIZARLA PUBLICANDO UN LIBRO CON ESTE TITULO QUE REUNE LAS PONENCIAS DEL SMEINARIO CELEBRADO DEL 11 AL 15 DE DICIEMBRE 2000 EN LA UNVIERSIDAD CARDENAL HERRERA- CEU, DE VALENCIA (CON ESTA OCASIÓN SE PAROBÓ Y REDACTAMOS LA DECLARACIÓN DE VALENCIA PARA LA CULTURA DE PAZ. VÉSASE EL LIBRO EN LA COLECCIÓN POLITICA Y DERECHO -PO-DER-, ED. NOMOS, VALENCIA, 2001, ISBN 84-87448-19-4).

ADVICE: What advice would you like to give to the Secretary-General and the General Assembly to promote a culture of peace and nonviolence during the second half of the Decade?

FAVORECER MEDIDAS DE DESARROLLO SUSTENTABLE Y PROGRAMAS DE FORMACION PROFESIONAL PARA MEJORAR LA SITUACIÓN SOCIAL Y ECONÓMICA DE LOS PÁISES SUBDESARROLLADOS. TAMBIEN FAVORECER EL VOLUNTARIADO DE LOS PAÍSES DEL NORTE DESARROLLADO PARA COOPERACIÓN AL DESARROLLO EN EL SUR SUBDESARROLLADO.

PARTNERSHIPS: What partnerships and networks does your organization participate in, thus strengthening the global movement for a culture of peace?

SOMOS MIEMBROS DE LA FEDERACION INTERNACIONAL DE ESTUDIOS SOBRE AMERICA LATINA Y EL CARIBE, DEL CONSEJO EUROPEO DE INVESTIGACIONES SOCIALES DE AMERICA LATINA (ceisal), DE LA CONFEDERAICON LATINOAMERICANA DE COOPERATIVAS DE TRABAJADORES Y DE LA CARTA MEDITERRANEO ASI COMO DE LA CONFERENCIA DE CIUDADES HISTORICAS DEL MEDITTERANEO.

PLANS: What new engagements are planned by your organization to promote a culture of peace and nonviolence in the second half of the Decade (2005-2010)?

CONTINUAR CON PROGRAMAS DE COOPERACION AL DESARROLLO ASI COMO CON LA EDICION DE NUIESTRA REVISTA IBEROAMERICANA DE AUTOGESTION Y ACCION COMUNAL, ABIERTA A EXPERIENCIAS DE COOPERACION Y SOLIDARIDAD CON GENTES DE TODAS PARTES DEL MUNDO.

Postal address of organization

UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE VALENCIAC/ Camino de Vera s/n, 46022 VALENCIA, ESPAÑA.

E-mail address of organization

ancovia@urb.upv.es

Website address of organization

www.upv.es/inauco

Highest priority action domain of a culture of peace

COOPERACION PARA EL DESARROLLO

Second priority action domain of a culture of peace

INVESTIGACION EN PROYECTOS COMUNITARIOS Y AUTOGESTIONARIOS

Highest priority country of action (or international)

AMERICA LATINA

Second priority country of action (or international)

MEDITERRANEO
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